L'indice a lungo termine del Barometro Aziendale CFIB del Canada, che monitora le aspettative per le performance aziendali a 12 mesi, è salito a 49,6 a giugno 2026 rispetto a 46,3 di maggio. L'indice di ottimismo a breve termine, basato sulle previsioni a 3 mesi, è sceso a 46,1 da 48,1 del mese precedente. Il sentiment è diminuito in quasi tutti i settori, in particolare nel commercio al dettaglio (48,5 contro 53,6), trasporti e servizi pubblici (45,3 contro 46,7), agricoltura (43 contro 45,5) e servizi di alloggio e ristorazione (38,8 contro 47,3), con la maggior parte che ha registrato anche cali a breve termine. L'aumento medio dei prezzi è sceso al 3% dal 3,1%, mentre i salari medi si sono moderati al 2,3% dal 2,4%. Sebbene le intenzioni di assunzione siano migliorate, il sentiment del mercato del lavoro è rimasto debole, con più aziende che pianificano licenziamenti (13% contro 16% di maggio) piuttosto che assunzioni (12% contro 14%). La bassa domanda è rimasta il vincolo più comunemente citato dal lato dell'offerta, riportato dal 53% delle aziende. Dal lato dei costi, i prezzi dei combustibili continuano a essere il vincolo dominante sull'offerta di input.

Il sentiment delle piccole imprese in Canada è aumentato a 49,60 punti a giugno rispetto a 46,30 punti a maggio del 2026. Il sentiment delle piccole imprese in Canada ha avuto una media di 59,86 punti dal 2000 fino al 2026, raggiungendo un massimo storico di 74,10 punti nell'aprile del 2002 e un minimo record di 25,50 punti nel marzo del 2025.

Il sentiment delle piccole imprese in Canada è aumentato a 49,60 punti a giugno rispetto a 46,30 punti a maggio del 2026. Il sentiment delle piccole imprese in Canada è previsto a 53,00 punti entro la fine di questo trimestre, secondo i modelli macro globali di Trading Economics e le aspettative degli analisti. A lungo termine, il Barometro delle Imprese CFIB del Canada è proiettato a oscillare intorno ai 60,00 punti nel 2027 e ai 55,00 punti nel 2028, secondo i nostri modelli econometrici.



Calendario GMT Riferimento Efettivo Precedente Consenso
2026-05-22 11:00 AM
Barometro aziendale CFIB
May 46.3 58
2026-06-19 11:00 AM
Barometro aziendale CFIB
Jun 49.6 46.3
2026-07-21 11:00 AM
Barometro aziendale CFIB
Jul 49.6


Ultimo Precedente Unità Riferimento
Fiducia dei consumatori 47.60 45.60 Punti Jun 2026
Vendite del manifatturiero (su mese) 1.30 4.20 Percentuale May 2026
Barometro aziendale CFIB 49.60 46.30 Punti Jun 2026
Vendite all ingrosso (su mese) 0.00 0.60 Percentuale May 2026


Barometro delle imprese CFIB del Canada
Il Business Barometer della CFIB monitora la fiducia, le aspettative e le condizioni operative delle piccole imprese in Canada. È stato rivisto a partire dal numero di maggio 2009. Si basa sulla stessa domanda del sondaggio sulle aspettative di performance aziendale futura a 12 mesi raccolte annualmente dal 1987 al 2000, trimestralmente dal 2001 al 2008 e mensilmente dal tardo 2008. L'indice è una media ponderata dei punteggi delle risposte: 100 per una performance più forte, 50 per la stessa performance e 0 per una performance più debole. I dati non sono stagionalmente aggiustati.
Efettivo Precedente Massima Più Basso Date Unità Frequenza
49.60 46.30 74.10 25.50 2000 - 2026 Punti Mensile
NSA

Notizie
La fiducia delle piccole imprese in Canada aumenta a giugno
L'indice a lungo termine del Barometro Aziendale CFIB del Canada, che monitora le aspettative per le performance aziendali a 12 mesi, è salito a 49,6 a giugno 2026 rispetto a 46,3 di maggio. L'indice di ottimismo a breve termine, basato sulle previsioni a 3 mesi, è sceso a 46,1 da 48,1 del mese precedente. Il sentiment è diminuito in quasi tutti i settori, in particolare nel commercio al dettaglio (48,5 contro 53,6), trasporti e servizi pubblici (45,3 contro 46,7), agricoltura (43 contro 45,5) e servizi di alloggio e ristorazione (38,8 contro 47,3), con la maggior parte che ha registrato anche cali a breve termine. L'aumento medio dei prezzi è sceso al 3% dal 3,1%, mentre i salari medi si sono moderati al 2,3% dal 2,4%. Sebbene le intenzioni di assunzione siano migliorate, il sentiment del mercato del lavoro è rimasto debole, con più aziende che pianificano licenziamenti (13% contro 16% di maggio) piuttosto che assunzioni (12% contro 14%). La bassa domanda è rimasta il vincolo più comunemente citato dal lato dell'offerta, riportato dal 53% delle aziende. Dal lato dei costi, i prezzi dei combustibili continuano a essere il vincolo dominante sull'offerta di input.
2026-06-19
Fiducia delle piccole imprese in Canada ai minimi da un anno
L'indice a lungo termine del Barometro Aziendale CFIB del Canada, che monitora le aspettative per le performance aziendali a 12 mesi, è sceso bruscamente a 46,3 a maggio 2026 rispetto a un rivisto al ribasso 58,0 ad aprile, segnando il valore più basso in un anno. L'indice di ottimismo a breve termine, basato sulle prospettive a 3 mesi, è anch'esso diminuito di circa 7 punti a 47,9, riflettendo un sentiment più debole. Il calo delle aspettative a lungo termine è stato ampio tra i settori, con alcune delle diminuzioni più ripide registrate nel commercio al dettaglio (53,4 vs. 63,5), salute e istruzione (51,7 vs. 61,5), ospitalità (47,3 vs. 57,1) e agricoltura (44,6 vs. 53,3). Nel frattempo, l'aumento medio dei prezzi è sceso al 3,1% rispetto al 3,2% di marzo, sebbene rimanga elevato, mentre la crescita media dei salari è rimasta invariata al 2,4%. Le intenzioni di assunzione a tempo pieno rimangono deboli, con più aziende che pianificano di ridurre il personale (16%) rispetto a quelle che intendono espandere la propria forza lavoro (14%).
2026-05-22
La fiducia delle piccole imprese in Canada raggiunge il massimo dal 2022
L'indice a lungo termine del Barometro Aziendale CFIB del Canada, che monitora le aspettative per le performance aziendali nei prossimi 12 mesi, è salito a 64,8 a febbraio 2026, rispetto al 59,3 rivisto di gennaio. Questo ha segnato il valore più alto da aprile 2022, segnalando un rinnovato ottimismo tra le piccole imprese per l'anno a venire. La fiducia a lungo termine è aumentata in tutte le province tranne che in Saskatchewan. L'indice di ottimismo a breve termine, che riflette una prospettiva di tre mesi, è aumentato di 8,7 punti a 61,2, evidenziando un notevole miglioramento nel sentiment aziendale.
2026-02-27