La retribuzione regolare escludendo i bonus nel Regno Unito è aumentata del 5,6% su base annua a GBP 671 a settimana nei tre mesi fino a marzo 2025, inferiore al 5,9% del periodo precedente e meno delle aspettative di mercato del 5,7%.
Questo ha segnato la lettura più bassa dai tre mesi fino a novembre 2024, poiché la crescita salariale è rallentata sia nel settore privato (5,6%, il più basso dai tre mesi fino a ottobre 2024, rispetto al 5,9%) sia nel settore pubblico (5,5%, il più basso dai tre mesi fino a dicembre, rispetto al 5,7%).
Tra i settori, la crescita salariale annuale più forte è stata registrata nel commercio all'ingrosso, al dettaglio, hotel e ristoranti (6,9%), seguita dall'edilizia (6,4%), servizi (5,6%), manifatturiero (5,4%) e servizi finanziari e aziendali (4,0%).
Rettificati per l'inflazione, i salari reali sono cresciuti dell'1,8%, l'aumento più debole da febbraio 2024.